La risorsa sarà inserita in un contesto strutturato, dinamico e in ulteriore crescita. Attraverso un percorso di affiancamento si occuperà delle seguenti attività:

• Gestione clienti
• Evasione richieste di assistenza
• Gestione corrispondenza
• Archiviazione documenti
• Contatti telefonici con aziende clienti

È gradita un’esperienza precedente in attività di reception o back office commerciale nel settore turistico, della formazione o della consulenza.

Requisiti:

• Laurea
• Buon utilizzo di Outlook ed Excel
• Ottime capacità relazionali
• Capacità di lavorare con metodo
• Precisione

Sede di lavoro: Udine.

Si offre inserimento attraverso stage della durata di 6 mesi che prevede un rimborso spese.

Ci rivolgiamo a risorse che vogliano intraprendere un percorso professionale e formativo all’interno dell’ufficio Personale della nostra sede di Udine.

La risorsa sarà affiancata da figure senior e sarà coinvolta nei principali processi di gestione del personale in termini di formazione e sviluppo, comunicazione e organizzazione; avrà inoltre la possibilità di conoscere alcuni aspetti relativi alla contrattualistica e all’amministrazione del personale.

Parteciperà infine ai principali processi e azioni messi in atto dall’azienda per il benessere organizzativo e delle persone.

I requisiti fondamentali sono:

• Laurea ad indirizzo umanistico
• Forte interesse per il settore HR
• Buone capacità relazionali
• Orientamento al risultato

Costituisce titolo preferenziale l’aver seguito un Master post laurea o un corso di specializzazione in ambito risorse umane.

Sede di lavoro: Udine.

Lo stage avrà una durata di 6 mesi e prevede un rimborso spese.