La risorsa sarà inserita in area organizzazione, qualità e compliance aziendale, lavorerà in team all’interno di Business Unit strutturate e in affiancamento a figure senior per l’acquisizione di abilità e competenze.
Sarà coinvolta in progetti relativi a:

• Creazione e aggiornamento strumenti atti a disegnare e gestire i processi aziendali
• Attività legate alla gestione degli accreditamenti
• Collaborazione nell’implementazione di Sistemi di Gestione Qualità presso aziende clienti
• Supporto nello sviluppo di progetti di valore per aziende clienti nell’ambito della sicurezza sul lavoro.

Requisiti:

• Buona conoscenza della lingua Inglese
• Conoscenza della norma UNI EN ISO 9001:2015
• Gradita formazione specifica in area Qualità e Sicurezza sul lavoro
• Gradita conoscenza di Autocad.

La ricerca si rivolge a risorse desiderose di intraprendere un percorso di formazione in materia di Qualità e Organizzazione aziendale.
Buona capacità di analisi e pianificazione del lavoro completano il ruolo.
Insieme vogliamo raggiungere l’obiettivo di trasferire abilità e competenze in area Total Quality Management avviando un percorso di crescita della risorsa.

La posizione offerta è un iniziale stage di 6 mesi.

Zona di lavoro: Udine.

La risorsa, inserita in un contesto giovane ed estremamente dinamico, sarà affiancata da figure senior nel corso dello stage e si occuperà nello specifico di:

• supportare l’area della gestione dei progetti formativi finanziati
• seguire la calendarizzazione dei corsi di formazione
• cercare sul territorio aule per l’erogazione dei corsi
• stampare registri e attestati di partecipazione
• gestire la reception.

Requisiti:

• laurea ad indirizzo umanistico
• precisione e buone doti organizzative
• buon utilizzo di Excel.

Sede di lavoro: Padova.

Lo stage avrà una durata di 6 mesi e prevede un rimborso spese.

Selezioniamo per ampliamento dell’organico un/a impiegato/a addetto/a all’amministrazione del personale.

La risorsa affiancherà il Responsabile del personale nelle attività proprie dell’ufficio:

• supporto alla stesura dei contratti
• rilevazione delle presenze
• contatti con consulente del lavoro e centro per l’impiego
• preparazione progetti formativi e convenzioni

Requisiti:

• laurea
• buona conoscenza del pacchetto MS Office
• forte motivazione ad intraprendere un percorso professionale formativo in ambito amministrazione del personale.

Completa la figura la partecipazione ad un corso in amministrazione del personale o l’uso di eventuali gestionali aziendali.

Lo stage avrà una durata di 6 mesi e si terrà presso la nostra sede di Udine.