Vuoi intraprendere un percorso di innovazione sociale? Grazie al bando 42/2019 di Fon.Coop, entro il 18 marzo 2019 le aziende aderenti possono accedere a ben 3.000.000 € per finanziare attività di ricerca e interventi formativi dedicati.
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Nonostante il “benessere in azienda” sia una tematica sempre più importante per le imprese italiane, è difficile immaginare come declinare un modello di Welfare nella propria realtà aziendale. Un caso vincente di approccio alle Risorse Umane è quello di Chint Electrics Italia, che da alcuni anni ha intrapreso un percorso focalizzato su Welfare e Work Life Balance con noi di ErgonGroup.
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Ci siamo interrogati sul nostro ruolo a livello sociale nel territorio in cui operiamo - afferma Della Bianca - proprio in questo momento storico, dove per la prima volta dopo quasi un secolo la crescita della produttività e dei posti di lavoro non hanno più curve parallele e dove l'intelligenza artificiale rischia di mandare a [...]
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Il concetto di innovazione sociale rientra in questi ultimi anni all’interno delle strategie comunitarie quale strumento per far fronte all’attuale crisi finanziaria, economica e sociale. L’innovazione sociale infatti risulta essere una leva per pensare e valorizzare nuovi prodotti, servizi e modelli in grado di rispondere ai bisogni della società in modo più efficace delle alternative [...]
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In questi ultimi anni, il concetto di innovazione sociale si è imposto come tema centrale all’interno delle strategie comunitarie quale strumento per far fronte all’attuale crisi finanziaria, economica e sociale. L’innovazione sociale può infatti costituire una leva per pensare e valorizzare nuovi prodotti, servizi e modelli in grado di rispondere ai bisogni della società in [...]
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Fare innovazione sociale significa chiedersi qual è l'impatto sulla collettività di ciò che facciamo e come lo facciamo. Il suo sviluppo avviene attraverso un cambiamento culturale che produce nuove norme sociali. Non c'è progresso senza una crescita armonica tra tecnologia e cultura. Per questo, e per lo sviluppo repentino della tecnologia, oggi si parla sempre [...]
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Lo Smart Working è il protagonista della “Settimana del Lavoro Agile”, promossa dalla Regione Veneto per sensibilizzare aziende e lavoratori sul tema della conciliazione tra qualità della vita e tempi di lavoro. ErgonGroup partecipa all’iniziativa attraverso il Seminario gratuito “Worklife Balance. Il Welfare vincente che coniuga casa e lavoro”, organizzato il 22 maggio 2018 a Padova.
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Il tempo e la qualità della vita sono le risorse più preziose, specialmente per chi lavora molto. E’ questo l’approccio in tema di welfare aziendale a sostegno dei propri dipendenti da parte di ErgonGroup. importante realtà di riferimento nel centro e nord Italia nell’ambito della formazione finanziata e consulenza manageriale che vuole distinguersi per l’adozione [...]
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Il tempo e la qualità della vita sono le risorse più preziose, specialmente per chi lavora molto. E’ questo l’approccio spontaneo in tema di welfare aziendale a sostegno dei propri dipendenti da parte di ErgonGroup.
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Flessibilità. Part time. Telelavoro. Tutor aziendale. Sono questi gli strumenti che rendono possibile alle donne che hanno da poco avuto un bambino di rientrare velocemente al lavoro. Questi strumenti però nel nostro paese sono ancora troppo poco accessibili e, dati Istat alla mano, una donna su tre è costretta a interrompere la propria carriera dopo [...]
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